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分析师公开致信亚马逊CEO：追求的创意太多，投入大量资金却未见结果
6月8日消息，美国当地时间周三，伯恩斯坦研究公司分析师公开致信亚马逊首席执行官和董事会，认为亚马逊追求的“创意太多”，需要专注于最佳机会。伯恩斯坦分析师马克·施穆里克（Mark Shmulik）在致亚马逊首席执行官安迪·贾西(Andy Jassy)和董事会的公开信中称，亚马逊在寻求颠覆从医疗保健、杂货店到互联网卫星服务等方方面面的过程中，变得过于分散，错失了核心业务蕴藏的机遇...
互联网 2023-06-08 08:32:18 -
阿里达摩院：GPT-4替代年薪60万数据分析师只要几千块，论文已发
梦晨 发自 凹非寺量子位 | 公众号 QbitAIGPT-4替代初级数据分析师的成本只有0.71%，换成高级数据分析师则是0...
智能设备 2023-05-27 16:02:14 -
不满裁员及重返办公室政策亚马逊员工计划在5月31日罢工
5月22日消息，当地时间周一，美国电商亚马逊西雅图总部的部分员工在公司内部宣布了他们的罢工计划。组织者通过Slack和电子邮件敦促同事在亚马逊公司年度股东大会召开一周后的5月31日罢工，对公司当下裁员并要求员工重返办公室工作的做法作出回应。此外，部分亚马逊员工还担心公司有关气候问题的承诺能否实现。一位工作地点在洛杉矶的亚马逊员工计划参加活动，他表示：“感觉士气处于历史最低点。”“在与同事开会或单独交谈中，感觉领导层有太多不确定性，还缺少解释和澄清……这段时间在亚马逊工作总令人不安。”组织者希望这次罢工能在西雅图总部吸引至少1000员工参加。由于经济衰退的可能性越来越大，公司纷纷大规模裁员并冻结招聘，这次罢工也表明硅谷科技员工的焦虑潮正不断蔓延并已经出现骚动。自2022年以来，亚马逊已经裁掉了2.7万个工作岗位。今年3月20日，亚马逊宣布继续裁员9000人。4天后，员工们又得到了更多的坏消息：公司人力资源主管拒绝要求重新考虑“重返办公室”政策的请愿书。结果是，不仅所有亚马逊员工都被要求每周三天回到公司上班，致使一些员工不得不收拾行装，卖掉房子，重新安置。而且他们不知道自己费尽周折搬到当地时，工作是否还存在。这位在洛杉矶工作的员工说：“很多人都陷入了困境，不确定自己的工作还能坚持多久。”“对我来说，这要归结于领导层完全没有沟通、缺乏透明度。”亚马逊最近降低了员工的股权薪酬，还一直在关闭部门，砍掉产品线，优化领导层级。今年3月份，上千名亚马逊员工加入了Slack群组讨论重返办公室的政策，并开始向公司施压，要求做出改变。当谈判失败后，这些员工最终决定下周举行罢工。这项行动只有在至少1000名西雅图员工注册参与的情况下才能继续进行，其中包括两方成员，一方是为改变重返办公室政策而兴起的非正式团体，另一方是亚马逊员工的气候正义组织。气候组织曾在2019年组织过一次罢工，成功迫使亚马逊承诺会履行有关解决气候问题的承诺，到2040年实现净零碳排放。但四年后，参与组织的员工们表示，亚马逊并没有兑现自己的承诺。“亚马逊到处都是想要解决问题的聪明人。我们要求他们解决问题，比如弄清楚一个更可持续的亚马逊是什么样子的，”这位洛杉矶员工说。“亚马逊的领导团队非但没有参与对话，反而一直在撕碎我们的信任。”亚马逊的核心原则之一就是所谓的“永葆创业精神”（Day 1），这意味着公司始终要以创业第一天的灵活性和热情运作下去。但组织罢工的员工们表示，管理层现在“表现出第二天的行为，把我们带往错误的方向。”“我认为，人们对公司很多方面都感到非常沮丧，而这一切都源于同一个地方：领导层在没有员工参与的情况下做出单方面决定，”一名在西雅图工作的亚马逊员工说，“我相信很多人都有这种感觉。他们受够了。他们想要被倾听。”在Meta，公司在坚持裁员的同时却给高管们发放巨额奖金，导致士气暴跌。在谷歌，员工们正准备迎接更多轮裁员。在最近举行的财报电话会议上，科技公司高管们普遍为公司未来描绘出更为乐观的财务前景。但现在，即便在那些以安逸著称的公司里，员工们也变得越来越焦躁不安。加州大学圣巴巴拉分校劳工历史学家尼尔森·利希滕斯坦(Nelson Lichtenstein)说，裁员几乎总会在员工中产生一种“自己被背叛的感觉”，这就是为什么即使在当前经济环境下，员工们纷纷会表达挫折感。“在这些高科技公司中，有一种创造新世界的感觉，让一切更好的感觉，”他说。“即使在经济衰退或萧条时期，特别的苦衷和正义感仍然可以让员工采取行动。有时，这种情绪还会被一种道德层面的愤怒所超越。”科技行业的问题大约始于一年前，当时美国利率不断上升，影响到初创企业轻松融资的能力。亚马逊是首批承认曾为需求暴增过度招聘的公司之一。但从去年开始，Meta、谷歌、微软和亚马逊都相继宣布裁员计划，减少了上万个工作岗位。在今年3月份发表的一篇博客文章中，Meta首席执行官马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）称2023年为“效率年”。他说：“虽然我知道你们中的许多人为此感到振奋不已，但我也意识到，即将到来的组织变革会带来更多不确定性和压力。”十多年来，投资者给科技公司高管们提供了几乎无限的资金，希望他们能够主导市场，发现下一代伟大技术。科技行业普遍掀起了一股淘金热，让总部旧金山也成为一座新兴的科技城市。但现在，当地店面和办公楼空无一人，人们在排队等公交车回家时常常互相问：“你在这轮裁员中幸存下来了吗？”批评硅谷支出不断攀升的人士会说，科技工作者的盛宴总有结束的时候。但那些尚未失业的人的情绪反映出，如今人们越来越担心科技行业乃至整个经济的走向。重返办公室的政策落地也加剧了谷歌员工的焦虑情绪。自今年1月份以来，员工们一直在焦急等待公司继续裁员的传言成为现实。据知情人士透露，员工们担心公司可能会在不宣布裁员的情况下，利用内部规定精简员工。Meta预计本月将进行第三轮裁员，这波为期数月的裁员潮计划减少上万个工作岗位。裁员的消息传出后，员工们纷纷通过匿名职场应用Blind交换有关裁员的信息、吐槽公司领导层。今年3月份，一些用户在Blind上参与的一项匿名调查询问是否希望扎克伯格离开公司。据知情人士透露，一些员工指责这些科技公司的高管投资效果不好，也没能避开过度乐观的招聘热潮，这都在一定程度上导致了裁员的发生。这些知情人士说，不少人对突然得知裁员的消息以及高层领导对公司总体使命缺乏明确认识感到愤怒。今年早些时候，Meta向监管机构提交的文件显示，公司基于超出平均水准的个人业绩向一些高管发放丰厚的奖金。这使得普通员工与高层领导之间的紧张关系再次爆发。扎克伯格随后在一次内部会议上宣布，在员工普遍抱怨此事之后，公司将改变高管的现行奖金制度。（辰辰） ...
互联网 2023-05-23 08:13:38 -
马斯克意外，分析师：特斯拉打广告是重大利好
5月18日消息，美国电动汽车制造商特斯拉召开年度股东大会后，公司计划打广告的消息受到了投资者的热烈追捧。特斯拉首席执行官埃隆·马斯克（Elon Musk）后来承认，股东们对此表现出的热情令他感到惊讶。投行韦德布什证券（Wedbush Securities）分析师丹·艾夫斯（Dan Ives）表示，投资者的兴奋是有道理的。艾夫斯在周三发布的一份报告中称，特斯拉打广告的计划是一个重大利好，可以扩大公司在更大市场上的知名度。艾夫斯在报告中称，“特斯拉产品组合的许多部分都被投资者低估了。除了公司不断扩大的汽车和能源产品组合之外，完全自动驾驶（FSD）功能也是潜在的主要增值利器。”报告补充说，广告可以帮助公众更深入了解特斯拉的产品。在周二公布这一消息之前，特斯拉没有进行过广告宣传，但马斯克会通过他的推特账户和其他社交媒体平台宣传公司。马斯克在接受采访时表示，最终决定启动营销策略是为了回答一位股东的问题，而且这一决定就是在当时做出的。虽然还没有时间来制定打广告的正式计划，但马斯克表示，广告将侧重于强调特斯拉的定价和安全等产品信息。艾夫斯还提到了其他一些有利因素，可能会为特斯拉带来盈利增长。值得注意的是，马斯克最近聘请了NBC环球前广告主管琳达·雅卡里诺（Linda Yaccarino）担任推特首席执行官。艾夫斯表示，这对于特斯拉股东来说是好消息。去年秋天，马斯克接管推特后引发了一片混乱，投资者也对马斯克分散注意力以及对特斯拉带来的负面影响感到沮丧。报告称，特斯拉的汽车新品在周二的发布会上亮相，对于加速公司汽车业务增长至关重要。尽管马斯克没有透露细节，但他估计新汽车产品的年销量将达到500万辆。与此同时，众人期待已久的电动皮卡Cybertruck今年有望投产。马斯克也对自动驾驶未来持乐观态度，同时特斯拉产品中应用人工智能也会助力公司。报告称，特斯拉新一代汽车将缩小工厂一半占地，，并且无需使用稀土金属。艾夫斯在报告中写道：“虽然马斯克提到了明年的宏观经济波动问题，但总的来说，我们听到了更多乐观的信息。马斯克认为，特斯拉将在未来一年继续创新，需求也很强劲。”周三，特斯拉股价上涨4.41%，收于每股173...
互联网 2023-05-18 11:26:50 -
禁用ChatGPT的队伍又添一大员！三星新政策限制工作中使用AI
银行、科技公司都害怕尝到信息泄漏的苦头，因此对人工智能谨慎远观。财联社5月3日讯（编辑马兰）据一份内部备忘录显示，三星本周推出了一项新政策，要求员工不得在工作场所使用OpenAI的ChatGPT和谷歌Bard等生成式人工智能...
智能设备 2023-05-04 12:08:17 -
研究发现：ChatGPT能够准确预测股票走势，未来有望取代分析师
IT之家4月28日消息，最近的一项研究表明，ChatGPT是一种高度先进的AI机器人，在预测股票走势方面有着惊人的能力，而且准确度极高。因此，这引发了人们对人工智能模型在未来几年取代人类投资分析师的可能性的猜测...
智能设备 2023-04-28 10:05:19 -
分析师热评AI大战：谷歌高管在品茶微软员工喝红牛
微软已经宣布计划将ChatGPT整合到一些云计算产品中，并希望在更多业务中注入人工智能。Mewawalla说道：“目前，微软在这场人工智能竞赛上处于领先地位...
智能设备 2023-04-27 14:55:49 -
微软投资AI初见成效将带来1%营收增量分析师称微软可能会在人工智能领域超越谷歌
4月27日消息，虽然微软对人工智能的大手笔投资仍处于早期阶段，但有迹象表明，微软与ChatGPT开发商OpenAI的合作取得成效，已经收到了实实在在的财务效益。微软首席财务官艾米·胡德（AmyHood）在2023年第一季度财报电话会议上表示，微软预计云计算部门Azure下一季度的营收将比去年同期增长26%至27%，其中“人工智能服务约占1个百分点”...
智能设备 2023-04-27 14:55:41 -
渣打分析师高呼比特币明年能上10万美元哪里来的信心？
站在目前3万美元的位置，多头与空头的故事似乎都能讲得通。财联社4月25日讯（编辑史正丞）渣打银行分析师GeoffKendrick周一发布的研报引发了市场关注：他预测去年才因为“连环暴雷”重挫的比特币，不仅能够恢复往昔荣光，甚至有可能在明年就摸到10万美元大关...
区块链 2023-04-25 03:12:28 -
比特币“减半”激发乐观情绪，分析师预言价格到2024年将升破5万美元
加密货币分析师预测，由于“减半”机制会限制新代币的供应，比特币的反弹只是新一轮涨势的开始，明年将升破5万美元。减半即将比特币挖矿奖励减半，是将比特币供应总量限制在2100万枚机制的一部分，大约每四年发生一次，下次在2024年4月前后...
区块链 2023-04-24 09:36:45 -
GPT-4将用于医疗领域，帮助医护回复患者和分析记录
4月19日消息，本周一，微软和EpicSystems宣布将把OpenAI的GPT-4人工智能语言模型引入医疗保健领域，以帮助医护人员回复患者信息和分析医疗记录。EpicSystems是美国最大的医疗软件公司之一，其电子健康记录（EHR）软件（如MyChart）在美国超过29%的急诊医院中使用，全球有超过3.05亿患者的电子记录保存在Epic中...
业界动态 2023-04-20 21:03:07 -
广告商正在重返Twitter？分析称现实并没有马斯克说的那么好
4月14日消息，埃隆·马斯克（ElonMusk）表示广告商正在重返Twitter，但多家公司的声明和市场研究公司的数据表明，复苏的速度并不如人意。本周，马斯克告诉英国广播公司BBC，大多数广告商正在重返Twitter，业务“大致上已经实现了收支平衡”...
互联网 2023-04-14 22:14:27
