(原标题:多家网络招聘平台整改 发布职位前需进行企业认证) 央广网北京8月7日消息(记者刘飞)据经济之声《天下财经》报道,近日,网络招聘平台用户冒用其他公司信息,发布招聘职位的问题再次引发舆论关注。有网络招聘平台方面承认,平台有漏洞,并对认证规则做出调整
央广网北京8月7日消息(记者刘飞)据经济之声《天下财经》报道,近日,网络招聘平台用户冒用其他公司信息,发布招聘职位的问题再次引发舆论关注。有网络招聘平台方面承认,平台有漏洞,并对认证规则做出调整。而多家网络招聘平台也被指出,认证、审核流程不严格。相关问题受到关注后,多数网络招聘平台发布流程已作出调整,需进行企业认证才可正式发布职位。
虚假招聘是如何产生的?
相关事件涉事平台“BOSS直聘”公关部工作人员在事发后表示:“我们招聘的策略是,只要发这个职位的公司在国家企业信用信息公示系统可以找到,并且招聘的职位都正常,就会给他发布第一个职位。如果他需要发第二个职位,就要求强制认证。基本上,大家平台审核的内容都差不多,我认为这是整个行业都需要做的事情。”
网招平台:发布招聘也没那么容易
而近几年,江苏南京、广东深圳等地都曾出现过通过网络招聘平台发布虚假招聘信息,进而骗取求职者押金或骚扰求职者的事件。
一段时间内,有媒体发现,在个别网络平台,确实可以在没有审核的情况下,使用虚假的公司信息发布招聘职位。
此番引发舆论关注后,记者再次对部分主流招聘网站进行测试,系统提示需通过认证,才可正式发布职位信息。
某招聘网络平台工作人员告诉记者,发布职位的第一步是必须进行芝麻信用认证,之后是营业执照认证。部门招聘也代表是企业招聘,需要提供相关资质,比如营业执照和其他一些资质。
专家:网招平台应该完善相关机制
对此,中国政法大学副教授朱巍表示:“首先,平台要对招聘的企业进行形式上的审核,比如联系方式对不对、相关持照全不全。其次,也要看平台是否履行谨慎的义务。比如,招聘中有没有人已经投诉过相关企业存在一定的违法行为;平台是否将涉及虚假的信息向用户推送,如果有推送,平台不能逃避相关责任。最后,要看平台是否建立了举报机制,如果没有畅通的话,平台也要承担责任。”
招聘的背后竟是一场骗局?天津市积极开展打击传销工作
在这次招聘骗局中,天津静海地区猖獗的传销组织同样备受关注。事发后,天津市政法委书记赵飞来到案发地,做出部署,迅速开展一场打击取缔非法传销的专项行动,决战20天,彻底清除非法传销活动,打掉非法传销团伙,打不净,不罢手、不收兵。同时,鼓励群众举报非法传销组织,经查实摧毁的,一次性奖励举报人2万元人民币。
昨天凌晨,天津静海启动了第一次全区打击传销工作“凌晨行动”,共出动执法人员2000多人,发现传销窝点301处,清理传销人员63名。
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