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Quora使用到的技术
今天和大家说说Quora。本文主要参考了Phil Whelan的这篇文章《Quora’s Technology Examined》。关于Quora是个什么网站我就不多说了，国内对他的C2C网站叫“知乎”。呵呵。我们还是来看看Quora的技术吧。 Search-Box Quora只能搜索问题，主题标签，用户名，和主题标题。没有全文搜索，所以，你无法搜索问题和答案的内容。而搜索中使用前缀搜索方式，比如你 ......
互联网 2011-09-19 11:09:35 -
谷歌发布Google+ iOS应用升级版 支持iPad
8月9日消息，据国外媒体报道，谷歌周一发布了Google+ iOS应用的升级版，增加了对iPad平板电脑的支持。最新版本的Google+应用是Google+自从6月末推出以来发布的一系列更新软件的最新更新。这些不停的更新将推动Google+快速增长。在一个多月的时间里，Google+已经拥有2500多万用户。 除了支持iPad和修复一些瑕疵之外，新版iOS应用还为普通iOS用户提供了一些更新。最引人 ......
互联网 2011-09-19 11:09:09 -
分析师建议雅虎继续持有阿里巴巴股份
北京时间9月7日消息，据国外媒体报道，虽然雅虎董事会刚刚解雇了首席执行官巴茨，但业内分析师建议它在阿里巴巴股份投资上继续坚持巴茨的战略，继续持有阿里巴巴集团的股份。...
业界动态 2011-09-18 21:09:13 -
微软三名技术高管同天宣布离职：人才加速流失
据美国科技博客网站ReadWriteWeb周二报道，语义搜索服务商Powerset联合创始人Barney Pell、微软Zune部门高级业务经理Dave McLauchlan以及Windows 7游戏项目经理Ruchit Garg当天宣布将离开微软。...
业界动态 2011-09-18 21:09:58 -
传谷歌竞购Hulu出价高于其他对手 要求更多
北京时间9月7日消息，据《华尔街日报》旗下博客网站AllThingsD报道，知情人士周二透露，谷歌对于竞购美国视频服务网站Hulu的出价高出其他竞购者“数十亿美元”，但谷歌向Hulu控股股东提出的收购条件也更为苛刻。...
业界动态 2011-09-18 21:09:18 -
惠普正式分拆webOS全球事业部 保留硬件部门
北京时间9月7日早间消息，惠普高管上周发布的两封备忘录显示，该公司将把webOS全球事业部(前Palm公司)分拆成两部分，硬件部门继续留在惠普个人系统集团，软件部门则会被并入惠普战略和技术部门。...
业界动态 2011-09-18 21:09:27 -
微软增加显示广告产品功能 挑战谷歌和Facebook
9月6日消息，据国外媒体报道，微软为其互联网显示广告产品增加了新的功能，以防止美国市场上更多的客户流向谷歌和Facebook。...
业界动态 2011-09-18 21:09:12 -
谷歌再购IBM千余项专利为Android保驾护航
根据美国专利商标局（US Patent and Trademark Office）周二公布的信息显示，谷歌已从IBM手中购买了1023项专利技术，来支撑其防御智能手机诉讼的战略。这已是谷歌第二次购买IBM的专利。...
业界动态 2011-09-18 21:09:49 -
雅虎AOL微软开展广告业务合作 共同应对谷歌
雅虎、AOL和微软将在广告业务方面开展合作。根据合作协议，三家公司将在彼此的网站上共同销售广告位，以增强与谷歌竞争中的实力。此外，三家公司还希望通过合作赢回一些近年来流向广告网络的广告支出。...
业界动态 2011-09-18 21:09:42 -
Sun创始人科斯拉：后PC时代已到来
Sun Microsystems创始人、风险投资公司Khosla Ventures合伙人维诺德·科斯拉(Vinod Khosla)周二在TechCrunch Disrupt大会上接受了专访。他谈论了“后PC时代”行业的发展，以及所投资的一家汉堡公司。...
业界动态 2011-09-18 21:09:27 -
谷歌卖给宏达电部分专利或无效 缺发明者签名
知识产权数据软件公司Innography创始人兼首席技术官Tyron Stading称，谷歌卖给宏达电用来对付苹果的部分专利，由于没有原发明者签名的转让文件，可能无法作为有效证据提交给法庭。根据Innography公司的分析，在谷歌卖给宏达电的9项专利中，可能有两项是谷歌没有权利出售给的。...
业界动态 2011-09-18 21:09:19 -
[观点]如何有效地招聘技术人员
导读：作者Jean Hsu是一名软件工程师，他写了一系列关于技术岗位招聘的文章，本文提取其中一篇《Redesigning the Technical Hiring Process》，文中谈到了如何才能在招聘过程中更加深入的了解应聘者的信息。以下是文章摘要： 我在之前的技术面试的文章中写到，传统意义上的技术面试的效果并不完善。你真正的想知道他们在技术上有多强，如何工作，如何与团队沟通，学习速度有多快等等，可以尝试我下文总结出来的一些经验和方法。 我们正在不断的完善面试...
业界动态 2011-09-18 21:09:11
